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长安制药开展2022年度管理人员述职暨竞聘会

发布:2022-12-20 | 来源:本站 | 浏览:2077

踔厉奋发行不怠,同心协力启新篇,为进一步加强长安制药管理团队队伍建设,高质量打造人才培养平台。近日,长安制药举办2022年度管理人员述职暨竞聘会。

在本次大会上,汪立冬总经理作了重要讲话。汪总表示,公司非常重视人才培养工作,人才培养就像人体的“造血”系统,只有具备良好的造血系统,才能源源不断培养出优秀人才,为公司未来发展奠定坚实的基础,打造公司人才核心竞争力。希望每一位员工在公司提供的平台上,勇于面对磨练和竞争,挑战自我,充分展现实力,与公司携手共赢!

会议为期两天,分别从生产版块、质量版块、职能版块来进行主管级以上的年终述职,大家围绕今年取得的成绩、目标任务完成情况、存在的主要问题、2023年的工作思路等展开述职汇报。

在竞聘演讲环节,竞聘者从个人工作表现剖析、对竞聘相关管理岗位的认知及2023年目标规划等方面进行阐述,充分展示自己的竞争优势,表明自己竞聘决心。

竞聘演讲

评委点评

党的二十大报告指出,要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动,加快建设教育强国、科技强国、人才强国,坚持为党育人、为国育才,全面提高人才自主培养质量,着力造就拔尖创新人才,聚天下英才而用之。长安制药2022年度管理人员述职暨竞聘会,正是公司深入学习贯彻党的二十大精神的具体举措,将有力推动公司管理人员工作从“量”到“质”、由“形”到“势”的深刻转变。

新基地、新目标、新征程、新思想,长安制药全体员工新的一年必将紧跟公司战略,笃定前行!

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